«Ярмарка вакансий» для выпускников специальности Экономика и бухгалтерский учет
- Подробности
- Просмотров: 215
Современный бухгалтер должен быть высоко эрудированным специалистом; иметь системное представление о структуре и тенденциях развития российской и мировой экономики; понимать многообразие экономических процессов в современном мире, их связь с другими процессами, происходящими в обществе; обладать всеми навыками, знаниями и умениями, необходимыми в профессии.
Современный профессиональный бухгалтер — это менеджер высокого класса. Досконально зная состояние экономики на предприятии, он должен прокладывать правильный курс движения компании вперед вместе сее руководителем.
03.12.2021 г. в колледже прошла «Ярмарка вакансий» для студентов выпускной группы специальности 38.02.01 Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям). Цель мероприятия – помочь будущим выпускникам колледжа через непосредственное общение с представителями организаций определиться с местом их дальнейшего трудоустройства.
Присутствовавшие на мероприятии представители организаций рассказали о требованиях к молодым специалистам - бухгалтерам, открытых вакансиях, рассмотрели возможные варианты развития карьеры:
- главный бухгалтер ООО «Бухэксперт» Зимина Земфира Факиловна;
- специалист по подбору кадров ГК «Жилой квартал» Валеева Альбина Артуровна;
- заместитель главного бухгалтера ООО «АВТОЛИГА» Каширина Лина Владимировна;
-заместитель главного бухгалтера ООО «СМУ-4» Ромащенко Елена Александровна;
- руководитель службы персонала СМП Банк Шарипова Римма;
- начальник Департамента организации продаж ООО «ПромТрансБанк» Зайцев Олег Викторович;
- ведущий специалист отделапо работе с персоналом ЕСЦ Уральско-Сибирский АО «Россельхозбанк» Ишбердина Алина Наилевна;
- главный специалист отдела профессиональной ориентации ГКУ Центр занятости населения г. Уфы Дроздова Алина Фаватовна.
Прямое общение с представителями организаций проходило в форме первичного собеседования, что способствовало выпускникам получить приглашение на работу или стажировку, а работодателям сформировать внешний кадровый резерв.
